日本人の責任論 重すぎる責任 責任ある立場になりたがらない女達 日本人の責任論 ジェンダーギャップ指数が発表されたが相変わらず女性のリーダー部分が欠けている。それ以外はほぼ上位である。 「共同参画」2022年8月号 | 内閣府男女共同参画局 女性はリー…

オンナ上司の弱点 ボスは部下を食わせて（守って）なんぼなので、それができないボスはボスではない。組織維持ができない。男の上司も手柄は自分、失敗は部下にするが。 オンナも嫌う女上司という調査結果がある。 careerindex.jp 実は女を管理する人は女と…